KNews.id-PT Pupuk Indonesia melanjutkan transformasi dan inovasi untuk bisa semakin bersaing di kancah global. Salah satu transformasi yang fokus dilakukan perseroan adalah terkait human capital atau sumber daya manusia (SDM).
Direktur SDM, Tata Kelola & Manajemen Risiko Pupuk Indonesia Tina T Kemala Intan mengatakan, transformasi human capital dilakuakn dengan menerapkan tiga inisiatif strategis.
- Advertisement -
“Pertama, memperkuat organisasi melalui strategi talenta yang lebih baik,” katanya dalam keterangan tertulisnya, Jumat (7/10).
Kedua, memperkuat talent sourcing, keberagaman, rasa keterikatan terhadap perusahaan, dan afiliasi karyawan. Ketiga, menciptakan budaya perusahaan yang kolaboratif dan berkinerja tinggi.
